Обратившись в центр, Вы можете получить советы по трудоустройству после окончания образовательного учреждения, консультацию по составлению резюме, как правильно проходить собеседование, узнать адреса сайтов для поиска работы, ознакомиться с вакансиями на предприятиях города, а также получить другую полезную информацию.

Закон Санкт-Петербурга от 16.10.2024 № 595-138 "О внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Санкт-Петербурга" (принят Законодательным Собранием Санкт-Петербурга 16.10.2024, подписан Губернатором Санкт-Петербурга 01.11.2024)

Отрыть

• Отсутствие испытательного срока при приеме на работу, если молодой специалист впервые поступает на работу по полученной специальности в течение года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня (ст. 70 ТК РФ)
• Выплата денежного вознаграждения за победу в конкурсе «Лучший молодой специалист»
• Создание условий для психологической и социальной стабильности молодых специалистов и укрепления авторитета института семьи, формирования трудовых династий, а также обеспечение правовой и социальной защищенности молодых специалистов
• Разработка и реализация комплексных программ по работе с молодежью, целевой подготовке специалистов в профильных образовательных организациях среднего профессионального и высшего образования, работе с молодыми специалистами, развитию наставничества
• Содействие в трудоустройстве (гарантия трудоустройства по специальности молодых специалистов, выпускников образовательных организаций среднего профессионального образования, направляемых в отрасль по заявкам этих организаций)
• Поощрение молодых специалистов, добивающихся высоких показателей в службе, работе и активно участвующих в деятельности первичной профсоюзной организации

обучающиеся 500 группы в рамках «Недели без турникетов» посетили профориентационную экскурсию на одно из металлообрабатывающих предприятий нашего города - АО «Ленинградский механический завод имени Карла Либкнехта».

Ребята и девчата посетили музей завода, где узнали об истории самого предприятия, об истории разработки, модернизации, производства артиллерийских снарядов и их видов.

Обучающиеся группы также посетили несколько цехов завода, где увидели процесс производства корпусов снарядов от заготовок до полностью собранных корпусов. Рабочие из разных цехов провели для ребят экскурсию по производству, рассказали ребятам о своей работе и показали различные этапы производства, чем вызвали у наших обучающихся живой интерес к возможности прохождения производственной практики и дальнейшего трудоустройства на этот завод.

Парни увидели, что Родину можно защищать не только с оружием в руках, но и создавая это оружие для защиты Родины своими руками.

обучающиеся 504 группы посетили АО «ЛМЗ им. К. Либкнехта»

Экскурсия состояла из двух частей: ✔ знакомство с цехами предприятия ✔посещение музея завода.

В ходе экскурсии ребята познакомились с заготовительным производством завода, посмотрели способы получения заготовок из разных материалов, ознакомились с содержанием входного контроля.

Далее прошли на участок термической обработки – наблюдали нагрев деталей в муфельной печи.

На участке гальваники и отделки увидели, как работает автоматическая линия для окрашивания деталей.

В механообрабатывающем цеху ознакомились с технологическим оборудованием и посетили сборочный участок, посмотрели готовые изделия.

В музее завода обучающимся наглядно показали, как изменилось оборудование за 115 лет предприятия.

Подводя итог, хотелось бы отметить, что экскурсия на предприятие была не только интересной, но и познавательной, так как ребята вживую увидели процесс производства, узнали об особенностях различных профессий. Администрация техникума желает предприятию АО «ЛМЗ им. К. Либкнехта» динамичного развития и процветания, а всем сотрудникам – здоровья, благополучия, дальнейших творческих и производственных успехов!

группа обучающихся завершила обучение на курсе «Карьерная навигация».

Теперь наши амбассадоры могут консультировать ребят при создании резюме. Рассказать и научить, что надо сделать, что бы вас пригласили на собеседование.

Они получили огромный опыт и готовы им делиться.

техникум посетила секретарь приемной комиссии Новгородского государственного университета имени Ярослава Мудрого - Васильева Г.В.

Галина Васильевна рассказала будущим выпускникам об истории университета, о факультетах технической направленности ⚙️и не только, имеющихся в университете, правилах приема в ВУЗ, условиях проживания и самое главное о перспективах после обучения в ВУЗе.

Будущие выпускники с интересом смотрели презентацию, задавали вопросы. В конце встречи желающие обучаться в ВУЗе могли оставить свои контакты.

Группа 501 обучающиеся 1 курса 501 в рамках недели без турникетов посетили профориентационную экскурсию на Ленинградский металлический завод АО "Силовые машины".

Ребята увидели работу крупнейшего машиностроительного предприятия нашей страны, производящего паровые и гидротурбины для ГЭС, АЭС и ТЭЦ нашей страны и не только. Оборудование произведённое АО "Силовые машины" работает в 57 странах мира на всех континентах, кроме Австралии и Антарктиды... Наши мальчишки узнали, что в настоящее время профессия оператор-наладчик металлообрабатывающих станков является одной из самых востребованных на машиностроительных предприятиях нашей страны. Наши первокурсники побывали в нескольких цехах завода, увидели металлообрабатывающие станки, на которых производят детали турбин для стратегических объектов энергетики России, стран СНГ И Латинской Америки.

Обучающиеся 501 группы познакомились с начальниками цехов, которые рассказали о нюансах производства своих цехов: какие турбины и как их создают, вытачивают, собирают, сваривают, обрабатывают и где в дальнейшем изготовленные турбины устанавливаются и работают. Ребята увидели изнутри работу завода, на котором в ближайшем будущем они будут проходить практику и, вполне возможно, останутся работать после получения диплома техникума.

Группы 400 и 421 вместе с мастерами производственного обучения побывали на проф-шоу «СТУДПРОФИ», где масштабно и ярко выступили работодатели от ведущих машиностроительных и судостроительных предприятий Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

Ребята с интересом слушали выступления и смотрели видео-ролики, задавали вопросы.

Все желающие могли воспользоваться рекламным материалом и сувенирной продукцией.

Группа 505 посетила «Ленинградский металлический завод (ЛМЗ) имени Карла Либкнехта» в рамках «Недели без турникета» .

Это событие стало не только познавательным опытом, но и источником вдохновения для молодых людей, интересующихся промышленностью и производством.

Ребята смогли увидеть производственные процессы изнутри, узнать о работе завода и его истории. Это помогло им лучше понять, как устроена промышленность, и вдохновило на будущую профессиональную деятельность.

Группа 503 посетила «Ленинградский металлический завод (ЛМЗ) имени Карла Либкнехта».

Ребят встретили представители завода и провели их по производственным цехам.

В конце экскурсии ребята посетили музей на территории завода, где им рассказали историю становления предприятия.

10.10.2025 состоялась встреча обучающихся групп с представителем российской государственной почтовой сети АО «Почта России».

В рамках этой встречи, организованной руководителем Алексеем Цыбульским, участники узнали об основных направлениях деятельности компании, процессе отбора сотрудников, особенностях оплаты труда и перспективах роста. Показали видеоролики и презентации, мотивирующие наших студентов выбрать именно это направление. Наши студенты проходят практику на Почте России, поэтому многие проявили заинтересованность.

Полезным бонусом стала информация о возможности прохождения производственной практики на почте в должностях оператора, почтальона и сортировщика. В рамках лекции студентам рассказали о современном состоянии, проблемах и тенденциях логистики в сфере услуг, о текущей деятельности самой компании на сегодняшний день, перспективах ее развития, возможностях прохождения практик, стажировок и трудоустройства.

25.09.2025 25 сентября 2025 обучающиеся выпускных групп, в рамках проекта «Карьерная навигация», посетили мастер-класс "Как составить успешное резюме и пройти собеседование", проводимый Центром опережающей профессиональной подготовки Санкт-Петербурга.

21.05.2024 С обучающимися выпускных групп встретились с представители Федеральной службы охраны Российской федерации. Они рассказали об особенностях федеральной службы охраны.

08.05.2024 С обучающимися выпускных групп встретились с представители Федеральной службы охраны Российской федерации. Они рассказали об особенностях федеральной службы охраны.

12.04.2024 Обучающиеся выпускных групп посетили Всероссийскую ярмарку трудоустройства «Работа России. Время возможностей». На Ярмарке были представлены вакансии крупнейших предприятий города.

09.11.2023в техникуме прошла встреча с представителями АО «Силовые машины – ЗТЛ, ЛМЗ, Электросила, Энергомашэкспорт». Представители рассказали о своем предприятии, о перспективах развития. Обучающиеся задавали вопросы об условиях работы на Силовых машинах. Представителя предприятия ответили на все вопросы обучающихся.

19.10.2023 Представители ЦЗ Калиниского района провели семинар "Особенности взаимодействия со службой занятости в 2023 году". Представители Центра занятости рассказали о работе Центра.

Тысячи рабочих мест для жителей Санкт-Петербурга ждут своих соискателей! Все их можно найти на данном портале. Воспользуйтесь базой Центра занятости и найдите подходящую работу прямо сейчас.

Перейти на сайт центра

Федеральным агентством по делам молодежи введена в эксплуатацию информационная система «Молодежь России» (АИС «Молодежь России»), представляющая собой единую он-лайн платформу, направленную на взаимодействие молодежи с исполнительными органами государственной власти, общественными объединениями и иными организациями.

В АИС «Молодежь России» создана вкладка «Вакансии» https://myrosmol.ru/vacancies, позволяющая получить актуальную информацию о вакансиях и стажировках.

Перейти на вкладку Вакансии

Комитет по образованию информирует о функционировании Всероссийского информационно-поискового портала «Молодой специалист», адрес сайта: https://www.msrabota.ru.

Всероссийский информационно-поисковый портал «Молодой специалист» (далее - Портал) - это универсальная многопрофильная информационная площадка, рассчитанная на реальную экономику России сегодняшнего дня. Портал создавался российскими разработчиками на базе передовых информационных лабораторий и факультетов крупнейших вузов России и действует в рамках Национальных проектов «Образование» и «Производительность труда и поддержка занятости».

Информационная составляющая портала поможет ориентироваться абитуриентам в выборе будущей профессии. Портал состоит из разных добавляющих друг друга информационных площадок: «Трудоустройство», «Информационно новостная», «Научно-изыскательская», «Стартапы и инновации», «Конференции и семинары развития».

Портал предоставляет возможность для взаимодействия студентов и будущих работодателей с целью возможного трудоустройства.

Перейти на сайт портала

Выпускники разных лет Казанкин Дмитрий Викторович ,Третьякова Анастасия Денисовна , Гурская Ксения Олеговна, Коротаев Егор Антонович, Волков Максим Александрович работают в нашем техникуме и передают свои знания и опыт подрастающему поколению.

- Карьерная тракетория